Human Resources goes Metaverse
HR Lösungen für Recruiting, Onboarding, Weiterbildung und Collaboration
Modern weiterbilden
Future Skills stärken
Teambindung festigen
Talente begeistern
Der Schlüssel zu HR im Metaverse: Employer Branding
Das Metaverse bietet Dir unzählige Möglichkeiten den gesamten Bereich Human Resources (HR) neu zu denken. Biete Interaktivität, spannenden Austausch und einen Hauch von Gamification und erfinde Dein Employer Branding völlig neu.
- Erstelle selbst Metaverse Welten und 3D Inhalte
- Nutze ein umfangreiches, flexibles CMS
- Biete Deinem Team Interaktion und Information webbasiert & intuitiv
- Vereinfache Meetings & Teamevents zwischen Mitarbeitenden & Partnern
RECRUITING
- Employer Branding Metaverse
- Virtuelle Karrieremessen
- Virtuelle Jobinterviews
- 360° Bürotour
ONBOARDING
- Interaktive Lernumgebungen
- Individuelles Lernen im eigenen Tempo
- Video-on-demand im Metaverse
- Mixed Reality Learning
EDUCATION
- Individuelle Aus- & Weiterbildung
- Exploratives Lernen in Metaverse-Welten
- Visuelle Frameworks für multimediale Lerninhalte
TEAMEVENTS & INTRAVERSE
- Virtuelle Teamevents
- Collaboration Sessions
- Teambuilding Events
- Intraverse für alle Informationen
Integriere Deine bewährten Tools
Metaverse Recruiting für moderne Talentakquise
Kreiere Dein Employer Branding Metaverse - So geht Talent Akquise heute
Interaktive Metaverse Welten bieten eine einmalige Möglichkeit, Deiner Firmenkultur Leben einzuhauchen und Talente zu begeistern. Erschaffe einen virtuellen Raum, in dem Besucher:innen sofort spüren, was Deine Firma ausmacht und sich bewusst für eine Bewerbung entscheiden können. Nutze dazu beispielsweise eines unserer Space-Templates und passe dieses per CMS indivduell an.
360 Grad Tour - Dein virtuelles Büro
Du magst es realisitischer? Dann lass Dein reales Büro von uns scannen und in einen interaktiven 360 Grad Rundgang verwandeln. Gäste können sich so ohne Anreise hautnah in Deinem Büro umsehen. Mithilfe von Virtual Staging setzt Du Markierungen relevanter Orte und stellst Zusatzinformationen zur Verfügung.
Virtuelle Karrieremessen & Messestände
Virtuelle Karrieremessen im Metaverse machen keine Anreise und keinen Standbau erforderlich. Erstelle Deinen Messestand einfach virtuell, verwende ihn immer wieder und passe ihn jederzeit an. Bei hybriden Karrieremessen erweiterst Du Deine Zielgruppe durch einen zusätzlichen Stand im Metaverse erheblich. Matchmaking und Austausch sind virtuell ohne Gedränge und ohne den Sound einer Messehalle möglich. Für den realen Messeauftritt ist auch unser AR Portal ein genialer Besuchermagnet.
Einarbeitung & Weiterbildung in 3D, AR & VR
In unseren innovativen Metaverse Lernlandschaften ermöglichen wir selbstgesteuerte und explorative Lernformen. Hierfür wird ein visueller Rahmen in Form von begehbaren 3D-Welten bereitgestellt, der sich inhaltlich sowie optisch an einem Leitthema orientiert. So wird eine stringente Learning Journey geschaffen, wobei sich die Inhalte durch die räumlich visuelle Kopplung leicht in Erinnerung rufen lassen. Bereits bestehende oder speziell erstellte Multimedia-Inhalte (PowerPoint-Folien, PDFs, Web Based Trainings, Videos, Podcasts, Websites) für die Weiterbildung von Mitarbeitenden werden dabei aus externen Quellen oder LMS / LXP Plattformen eingebunden.
Virtuelle Lernumgebungen
Erstelle mit rooomSpaces eine virtuelle Lernumgebung, in der Schulungen stattfinden, Inhalte bereitgestellt und Fragen gesammelt werden können. Neue Mitarbeitende finden hier alle wichtigen Onboarding Informationen zu Firmenkultur, Verwaltung, Tools und internen Regelungen. Für bestehende Teammitglieder kannst Du hier regelmäßig neue Lerninhalte zur Verfügung stellen.
Lernen mit Augmented Reality
AR- und VR-Inhalte bieten die Möglichkeit Wissen anschaulich zu vermitteln, Prozesse und Abläufe zu visualisieren und Detailansichten zu ermöglichen. Dazu kannst Du 3D Inhalte auf rooom mit Annotationen, Animationen versehen. Explosionsansichten geben eine exakte Übersicht über Aufbau und Funktion von Geräten und Maschinen.
Große Arbeitgeber setzen auf rooom
Worauf noch warten?
Erstelle Dein Corporate Metaverse für Personalgewinnung, Teambuilding und Weiterbildung.
Teambuilding in Deinem Intraverse
Mach Deine Mitarbeitenden zu einem Team
Eine gute Mitarbeiter:innenbindung führt zu höherer Arbeitszufriedenheit und weniger Fluktuation. Fühlt Dein Team sich mit Deinem Unternehmen verbunden, verbessert das Arbeitsmoral und Effizienz nachweislich und macht Sie insgesamt erfolgreicher. Mit barrierefreien Teamevents und digitalen Mentoring-Lösungen gibst Du Deinen Mitarbeitenden alles, was sie brauchen, um sich für die Arbeit bei Dir zu begeistern.
Collaboration und Teamevents
Dein Intraverse kann Dein Ort für Besprechungen und Zusammenarbeit zwischen allen Teammitgliedern und Partnern sein. Ohne Reisekosten und Zeitverlust kann jeder interaktive Meetings abhalten. Du kannst Dein Intraverse auch für Teamevents, interaktive Pausen oder Ankündigungen nutzen.
Coaching & Mentoring digital gestalten
Mit digitalen Coaching- und Mentoring-Lösungen bietest Du Deinen Mitarbeitenden eine individuelle und flexible Betreuung, die auf deren spezifische Bedürfnisse und Lernstile zugeschnitten ist. Erstelle dazu verschiedene Lernräume und Lerninhalte auf der rooom-Plattform. Das kann von einem AR-Modell einer Maschine in einer virtuellen Produktionshalle bis hin zu einem Videokurs in Zeitmanagement auf einer karibischen Insel alles sein. Analysetools helfen Dir dabei, Fortschritte zu messen. Durch regelmäßiges Feedback bleibt Dein Team motiviert und engagiert bei der Arbeit.
Dein dreidimensionales Intranet
Mit einem Intraverse bietest Du Deinem Team und auch Deinen Partner:innen einen Platz für alle internen Themen und Veranstaltungen.
- Verwaltung via CMS
- Datensicherheit nach DSGVO
- Zuweisung verschiedener Berechtigungsrollen
- Mehrsprachigkeit
Alle Informationen an einem Ort
Ein Intraverse gibt Dir die Möglichkeit, alle wichtigen Informationen zu internen Themen an einem zentralen Ort zu sammeln. Wann immer jemand Material benötigt, eine Frage hat oder einen Ort braucht, um sein Wissen zu archivieren - das Intraverse ist da.
Inspirationen: Metaverse Cases für Personalthemen
Virtuelle Berufsinfowelt
In einem 3D Space werden die Ausbildungsberufe im BMW-Werk Dingolfing vorgestellt. In zwei verschiedenen Touren erhalten Interessierte nicht nur Details zu den verschiedenen Berufen, sondern auch spannende Einblicke in den Arbeitsalltag und die Unternehmenskultur.
Coaching & Collaboration Plattform
Mit rooomSpaces revolutioniert Vodafone Teamtrainings, steigert die Motivation und ermöglicht einen effizienten Wissenstransfer. Diese innovative Lösung bietet den Anforderungen an virtuelles Lernen am Arbeitsplatz ein neues Format für interne Sessions und ermöglicht eine aktive Teilnahme sowie ein breiteres Trainingsspektrum.
Metaverse Recruiting
Durch neue Technologien verändert sich die Art und Weise, wie Arbeitgeber mit Bewerber:innen interagieren. Das hat die Blum Group erkannt und setzt direkt an den Bedürfnissen einer digitalaffinen Zielgruppe an. Bei dem österreichischen Hersteller von Möbelbeschlägen kann man sich für über zehn verschiedene Hightech-Berufe bewerben. Avatare der Ausbildungsmeister, Mini-Games und ein umfangreiches Info-Angebot in einer interaktiven 3D Umgebung helfen bei der Suche nach dem passenden Ausbildungsplatz.
Virtuelles Ausbildungscenter
Mit einem 360° Rundgang gibt das globale Familienunternehmen STIHL potentiellen Bewerber:innen einen Einblick in sein Ausbildungszentrum. Auch für Karrieremessen ist die Tour hervorragend geeignet.
Digitales Teambuilding-Event
Telefónica | O₂ hat auf der rooom Plattform eine „World of Purpose“ geschaffen. Dort hat das Team die Möglichkeit sich ortsunabhängig auszutauschen und Unternehmensziele miteinander zu diskutieren.
Virtuelle Karrieremesse
Digitale und hybride Events sind der neue Standard für die Zukunft der Personalbeschaffung - ansprechend, effizient und interaktiv. Das Awake Fest Talent 2023, das online mit rooomEvents veranstaltet wurde, hat neue Maßstäbe für Jobmessen im Metaverse gesetzt. Das Event war ein echter Knaller: Über 20 Top-Unternehmen trafen Tech-Absolvent:innen an interaktiven Ständen, dazu gab es inspirierende Vorträge und eine visionäre Ausstellung.
